对于初级职称的取得，一般有两种途径，一是申报评审取得，二是考试取得，申报评审是晋升职称的主要途径，考试常见于会计师、经济师职称。
这两种途径完全不同，申报评审需要申报人整理齐全所需要的材料在规定的时间提交给相关部门进行审核，在规定的时间会进行结果公示，随后会通知人员领取证书，考试就是通过统一职称考试即可，通过开始即取得初级职称。
初级职称用处为：个人能力的体现；是任职的条件之一；可以作为升职的条件；有初级职称薪资会提高；有些私企也是很注重职称并且和工资挂钩的。
初级职称的报考条件：
1、申报对象是从事土建类相关的专业技术人员
2、初级职称的评定不需要考试
（1）中专毕业从事本专业技术工作满5年以上，可定“助理级职称”；
（2）大专毕业从事本专业工作2年以上，可定“助理级职称”；
（3）本科毕业从事本专业工作1年以上，可初定“助理级职称”；
3、报名准备资料：（1）身份证、学历证书、电子注册备案表（2）二寸蓝底电子版照片
初级职称的评定方法：首先满足基本的初级职称评审条件，携带自己的基本材料，比如说身份证、毕业证、学位证等，由当地的市区级人事局进行评定。我公司提供初级职称报名考试，速度快，服务周到，深受客户好评。
工程师行业，涉及到方方面面，甚至很多人员，对职称都没有了解，回首观望，发现人人都有职称了，而自己还在原地踏步，而心生羡慕。在工作内容相当，产出相当的情况下，有职称和没有职称，不仅仅是待遇上有差别，未来升职加薪的机遇也是有很大差别的，有些人在一个岗位上贡献了自己整个青春，而有些人从实习生一步一步走上管理层，在这个时间的差距下，付出和回报渐渐不成正比，该怎么办？初级职称评审申报，欢迎咨询武汉浩天企业管理有限公司。